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●工作內容
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| 工作職務： |
國內業務人員
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| 工作性質： |
全職工作
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| 薪資待遇： |
月薪 29000 ~ 35000
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| 是否須負管理責任： |
否
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| 是否須外派： |
否
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| 是否須輪班： |
否
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| 休假制度： |
週休二日
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| 可上班日： |
兩周內
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| 需求人數： |
2人
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| 上班時段： |
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| 工作地點： |
臺北市中山區南京東路二段206號5樓之2
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| 工作內容： |
1.全聯通路店家巡訪、補貨、商化佈置、客情建立。
2.工作日報表填寫。
3.通路品類之發展維護。
4.業績提升及陳列改善。
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●條件要求
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| 學歷要求： |
高中
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| 相關科系： |
不拘
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| 語言能力： |
不拘
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| 工作經歷： |
1年
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| 擅長工具： |
不拘
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| 工作技能： |
客戶資料更新維護、業績目標分配與績效達成、客戶情報蒐集、庫存管理規劃作業
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| 專業證照： |
不拘
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| 駕駛執照： |
普通重型機車
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| 其他條件： |
1.具消費品銷售經驗者佳。
2.無經驗肯學習可。
3.自備交通工具。
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●公司介紹
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| 公司名稱： |
欣臨企業股份有限公司
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| 公司簡介： |
1949年起投入貿易代理市場的欣臨企業，深耕台灣市場已逾一甲子，從當年資本額僅百萬元，至今成為員工數約500人的集團企業。欣臨的持續茁壯與成功關鍵，在於人才、多元化通路及來自全球各大原廠的肯定及口碑，打造了日益卓越的欣臨。
【企業願景】
Trusted to deliver good days! 信任，來自欣臨的美好生活！
【核心價值】
1.卓越 Excellence：我們是綜效合作的專業團隊，提供全方位產品銷售服務。
2.公平 Fairness：落實創業家精神，運用集團的資源讓優秀同仁有機會，成為欣臨創業家。
3.友誼 Friendship：重視與同仁間的承諾及關係。
【經營理念：讓消費者享用到世界最好的產品】
一直是欣臨七十多年來，始終不變的經營理念，也因為基於體貼消費者的心，欣臨隨時掌握國際市場的動脈，關注每個不同的市場生態及國際上優良品牌的產品，期望提升台灣消費者在物質生活上獲得更高一層的品質享受！
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| 福利制度： |
★獎金及福利
1. 年度目標達成激勵獎金
2. 優異提案獎勵金
3. 年終獎金
4. 獎勵旅遊
5. 端午節、中秋節員購禮金
6. 生日員購禮金、生育禮品
7. 員工子女獎助學金
8. 婚喪喜慶禮金
9. 每月公司產品員購優惠
10. 上班期間可享用免費茶及咖啡
★人才培育發展
1.每年內部評比表現優異晉升/創業機會
2.企業職能發展教育訓練計劃
(核心職能/專業職能/管理職能課程)
3.外訓費用補助，如證照考照、各類專題講座等
4.技能加給: 考取職能證照，將提供技能加給
5.年度優良員工表揚獎勵
6.核心管理主管分潤制度
★員工保障
1.勞保、健保、勞工退休金
2.團體保險(含意外險及醫療險)
3.健康檢查
★員工活動
1. 部門聚餐、電影欣賞…活動
2. 員工激勵活動
3. 年度大型尾牙活動
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